位置: 首页 > 新闻中心 > 公司要闻

对标一流 奋斗有我┃长江新材开展“解放思想大讨论”活动(六)

来源:本站编辑 | 2023-10-30

       编者按:为认真贯彻集团党委书记、董事长、总经理黎苑楚在长江新材高质量发展座谈会上的讲话和指示精神,根据集团《关于在集团开展思想解放大讨论的通知》有关要求,近日,湖北省长江新材有限公司党委认真组织全司党员干部职工,紧紧围绕推进集团和长江新材高质量发展主题,聚焦改革发展思路、解决突出问题、激发企业改革创新活力等方面,在公司上下广泛开展思想解放大讨论,积极听取各方意见建议,为推动集团和公司高质量发展,掀起了新一轮思想大解放的新高潮。本公号从9月28日开始,特开辟“对标一流 奋斗有我”解放思想大讨论专栏,陆续推出一批解放思想大讨论成果。本期为松滋矿业公司、随县公司组织开展“解放思想大讨论”活动的相关情况。

      ◆湖北长投矿业松滋有限公司

      近日,湖北长投矿业松滋有限公司(以下简称松滋矿业)组织全体党员干部,围绕“如何建设一流绿色矿山企业”这一主题开展解放思想大讨论活动。

      公司安环部部长张涛认为,要建设一流绿色矿山企业,就要坚持“节约优先、保护优先、自然恢复为主”的战略方针,不断创新绿色矿山建设新模式,打出“七治”组合拳,全力加强矿区生态在生产过程中保护和修复工作,健全完善监督管理、生态补偿、责任追究等制度机制,以最严格的制度体系保护生态环境。

  公司工程部部长尤莉华指出,当前松滋市正处于“五城同创”和建设美丽、宜居“金松滋”的关键时期。松滋矿业打造一流绿色矿山企业要提前把握政策导向,做好政策预判,及时申报绿色矿山规划方案,争取纳入市级“绿色矿山”建设规划,为下一步绿色矿山开发打下基础。

  公司总经理江勇认为,建设一流的绿色矿山企业“任重道远”,要坚定不移走好以建设优先、绿色发展为导向的高质量发展新路子。当前迫在眉睫的工作是尽快完成桃丰矿项目开工前期各项准备,把握工作进度,力争项目尽早投产见效。同时,抓好矿山安全生产和合规建设,确保各项工作顺利推进。

  公司党支部书记、董事长戴大勇听完大家的发言后,就建设一流绿色矿山企业畅谈了自己的感受。他认为,一流的绿色矿山企业应属具备“环境优美型、管理创新型、生产智能型、责任担当型”特质的企业。当前,松滋桃丰矿建设已经到了关键时期,作为长江新材进军矿产领域第一家即将投产的矿山企业,松滋矿业承担着拓路先锋的职责和重任,要按照建设“绿色矿山、数字矿山、科技矿山、平安矿山”的一流矿山标准,努力将桃丰矿项目打造成松滋市精品项目、示范项目,成为长江新材矿产开发项目一道新的靓丽风景线。

      ◆湖北长投随县产业开发有限公司

      10月24日,湖北长投随县产业开发有限公司(以下简称随县公司)组织全体干部职工围绕高质量完成“两园一矿”三大项目年度目标开展解放思想大讨论,随县公司总经理王伟主持大讨论活动。


      香菇智慧交易城项目专班成员文峰提出,在目前随县香菇市场偏向大型企业自营和小型商贩交易的现状下,智慧交易城要顺应市场环境,聚焦本地精深加工企业和外地需求量大的企业,进一步加大宣传招商力度,进一步完善优化园区软硬环境,争取随县政府和行业协会相关政策支持,将智慧交易城打造成全国极具影响力的香菇专业化交易市场。

  钾长石矿专班成员关昊建议,钾长石矿开发利用既要立足当下,也要着眼长远,要把绿色矿山开发利用与生态修复同步规划,争取随县政府支持相关生态修复项目立项,所得收益进行二次分成,最终将矿山闭坑修复治理打造成绿色矿山恢复治理典范。

  随县公司总经理王伟认为,当前,随县公司三大项目处于全面推进的关键时期,钾长石矿由取得矿权到投产,产业园由规划到建成,香菇智慧交易城由建设到运营,工作内容和性质都在不断发生巨大转变,公司上下不能再按部就班走“正步”了,而是要解放思想“一路小跑”和“弯道超越”,只有这样才能跟上长江新材快速发展的步伐和节奏。他表示,集团和长江新材组织开展的解放思想大讨论活动,非常必要且正当其时。随县公司一定要利用这次大讨论活动,进一步促使干部职工养成勤学善思和开拓创新的良好习惯,把大讨论成果转化为推动高质量发展的实际行动,努力实现打造“全国香菇交易第一城、钾长石绿色开发第一矿、钾长石加工贸易第一园”的宏大愿景。

  长江新材党委委员、副总经理、随县公司董事长万江华最后进行总结。他认为,这次开展的解放思想大讨论活动,主题鲜明、问题聚焦、全员参与、切合实际、效果明显,应作为一种工作方法长期坚持下去。他提出,随县公司全体干部职工要围绕高质量完成“两园一矿”三大项目年度目标,大力发扬“三干”精神:一是立足当下,苦干保目标。要发扬“一不怕苦、二不怕死”的革命精神,拿出硬实力,攻坚克难打硬仗,不负时光,担当作为;二是开拓思路,巧干提质量。面对项目推进中的困难和挑战,要坚持用新知识、新本领、新方法、新机制予以解决,要不断解放思想,提高应对复杂局面的能力;三是统一思想,齐干出成果。要围绕长江新材年初下达的目标任务,“心往一处想,劲往一处使”,齐心协力,攻坚克难,取得圆满的成绩,年底交上一份满意的答卷。