“三线”并举强根基 合规护航促发展｜江苏长链开启2026年贸易业务专题培训

为进一步强化贸易业务合规管理，筑牢风险防控屏障，推动廉洁从业要求落地见效，近日，长江新材旗下江苏长链公司（以下简称江苏长链）启动2026年贸易业务专题培训“第一课”。本次培训以“守底线、铸防线、攀高线”为主线，聚焦国务院国资委第46号令《中央企业违规经营投资责任追究实施办法》开展系统学习，江苏长链副总经理汤志奇作专题授课，着力推动合规理念内化于心、外化于行，为公司高质量发展注入“廉”动力、“稳”基石。

守底线——对标制度红线，筑牢合规根基。培训紧扣违规经营投资责任追究的制度要求，围绕资产损失认定标准、责任追究流程等关键环节，结合贸易业务真实场景，逐一解析一般损失、较大损失、重大损失分级认定规则。通过原文领学、案例推演、风险复盘等形式，引导员工从思想源头认清制度边界，将合规意识融入日常、做在经常，真正守住底线、不越红线。

铸防线——党建领航定向，涵养清风正气。面对日益从严的监管环境，培训始终将党建统领贯穿全过程，强化“严”的主基调，筑牢拒腐防变思想堤坝。通过剖析近年来发生在贸易领域的典型违规案例，深刻揭示违规操作对资产安全、企业声誉及个人发展的多重冲击，警示全体员工以案为鉴、警钟长鸣，切实把廉洁从业要求落实到每个岗位、每个环节，铸就坚不可摧的思想防线。

攀高线——常态赋能提质，推动长效治理。本次培训同步启动江苏长链2026年度“每周一总结、每月一课程”常态化学习机制，着力构建覆盖全员、贯穿全年的合规内训体系。以“攀”的姿态向高标准看齐，江苏长链将持续深化制度宣贯、案例复盘、风险排查三位一体培训模式，推动培训成果向实际操作转化，切实提升全员风险识别能力与合规操作水平，从“被动合规”走向“主动风控”，促进企业管理跨越新高度。

作为长江新材旗下二级供应链企业，江苏长链始终坚持党建引领、制度固本、廉洁筑基，把合规经营贯穿业务全流程，以更高标准、更严要求、更实举措护航企业稳健前行。未来，公司将持续深化合规文化建设，为推动长江新材及长江供应链板块高质量发展贡献江苏长链智慧与力量。